年収アップを叶える転職支援
CAREER
目指すのは“転職”じゃなく
その先の「豊かな人生」
根底にあるのは「至誠の追求」です。
“大切な人の大切な人を大切に”という理念のもと、
コミットするのは、徹底した伴走支援であなたの「年収を引き上げる」こと。
さらにその先にある生涯の安心までを見据えて、深く寄り添い続けることです。
Support
一気通貫の
伴走サポート
人生の転機を、全面的にバックアップ
キャリアプラン
設計
これまでの経験やスキル、これから実現したい働き方や将来像を丁寧に整理しながら、あなたに合ったキャリアプランを一緒に設計していきます。
エントリーシート
添削
経歴や実績だけでなく、その人らしい強みや魅力までしっかり伝わるよう、応募書類の内容を一つひとつ確認しながら丁寧にブラッシュアップします。
面接対策
応募企業の特徴や選考傾向を踏まえながら、想定質問への回答や伝え方を整理し、本番で自分らしく力を発揮できるよう面接対策を行います。
内定
内定後は、給与や勤務条件などの確認はもちろん、入社時期や各種調整までサポート。納得したうえで次の一歩を踏み出せるよう伴走します。
入社後の
キャリアフォロー
転職はゴールではなく、新しいキャリアのスタートです。入社後も仕事や働き方に関する悩みに寄り添い、その先のキャリアまで継続してサポートします。
Strengths
なぜ、年収が上がるのか。
ADSAの3つの強み
専任だから、深く寄り添える 月間の面談数を限定
大手とは異なり月10件限定だからこそ、1人1人の専任コンサルタントが圧倒的な時間を確保。他社には真似できない丁寧な書類添削や徹底した面接練習で、選考突破まであなたに深く寄り添い伴走します。
潜在的ポテンシャルを言語化する キャリアプラン設計
年収アップの土台は、正しい自己分析から始まります。丁寧なヒアリングを通じ、自分では気づけない潜在的な強みや「意思」をプロの採用力で正しく言語化。企業から「高い評価」を得られる最適なキャリアプランを設計します。
理想のキャリアを安心して歩める
入社後の
キャリアフォロー
転職して終わりではなく、環境が大きく変わる入社後こそ、面談やフォローアップを実施。新しい職場で孤立せず、あなたが思い描いた豊かな人生とキャリアを確実に歩んでいけるよう、長期的に伴走し続けます。
Success
Stories
年収アップを叶えた転職事例
あなたの経験やスキルには、まだ評価されていない価値がある。
一人ひとりの可能性を引き出し、年収アップにつながった転職事例をご紹介します。
アルバイトから正社員へ！
掴んだ「やりがい」
- Kさん
- 24歳 / 女性 / 前職：サービス業
320万円 → 350万円
転職前の悩み・不満
前職までずっとアルバイトとして勤務していて、正社員として責任を持って働きたいと思って転職活動を始めました。
転職活動中に印象に残ったサポート
オンラインなので面談の予定が直ぐに立てられて、面接までスムーズに進めていただけました。ヒアリングもとても丁寧だったので、自分の希望に沿った企業をいくつも提案していただきました。とても親切で頼りになりました。
転職して良かったこと
全く新しいことを学べているのでやりがいを感じます。
これから転職を考える方へのメッセージ
一人で転職活動をするのはとても不安があると思います。私もそれで足踏みをしていた時に紹介してもらったのがADSAさんでした。初めから最後までとても親切にサポートしていただいたお陰で今は正社員として働けています。エージェントを使ったことがなくて不安だという方は、是非一度面談してみてください。
休日増＆年収UP！
面接対策で見つけた強み
- Hさん
- 25歳 / 男性 / 前職：接客販売業
300万円 → 350万円
転職前の悩み・不満
休日が週休二日制でキャリア的に不安な点が多かったです。
転職活動中に印象に残ったサポート
面接対策に親身に向き合っていただきました。
転職して良かったこと
休日が増え、転職目的のひとつであった語学力の向上も達成出来る環境になりました。
これから転職を考える方へのメッセージ
転職期間中は不安なことも多かったですが親身に面接対策や自分自身の強みを探すことができました。今の環境に悩みがあれば是非相談してみてください。
還元率の低さを脱出！
プロの交渉で適正評価へ
- Tさん
- 53歳 / 男性 / 前職：電気・電子回路設計エンジニア
550万円 → 700万円
転職前の悩み・不満
給与が上がらず、エンジニアに対する還元率が低い派遣会社でした。
転職活動中に印象に残ったサポート
・面接対策が丁寧だった
・企業との条件交渉をしてくれた
・相談に親身になってのってくれた
転職して良かったこと
年収が150万円アップしました。
これから転職を考える方へのメッセージ
年齢の標準よりも年収が低い人は、今は売り手市場なので、ぜひADSAさんで相談してください!
Flow
内定までの流れ
-
01
カジュアル面談申し込み
-
02
専任コンサルタント面談
-
03
厳選企業のご提案
-
04
履歴書・エントリーシートの添削
-
05
面接対策
-
06
内定・年収交渉
